LEGAL

Cập nhật lần cuối ngày 21 tháng 8 năm 2026

jobs.reward.land do Avertago ApS vận hành, đăng ký tại Đan Mạch với số CVR DK45105865, địa chỉ Sandkaj 21, st. th., 2150 Nordhavn, Đan Mạch. Avertago ApS là bên kiểm soát dữ liệu đối với dữ liệu cá nhân được nêu trong chính sách này.

Chính sách này giải thích chúng tôi thu thập gì khi bạn dùng trang, vì sao, làm gì với dữ liệu đó và bạn có những quyền nào. Chính sách chỉ áp dụng cho jobs.reward.land. Các trang khác thuộc reward.land có chính sách riêng.

Đây là điều quan trọng nhất cần hiểu về quyền riêng tư trên trang này: không có gì để đăng ký. Không có tài khoản người dùng, không đăng nhập, không mật khẩu và không hồ sơ cá nhân.

Bạn không cho chúng tôi biết tên, email, vị trí, quá trình làm việc hay bất cứ điều gì về bản thân để tìm việc. Nhờ vậy chúng tôi lưu ít thông tin về bạn hơn nhiều so với một trang tuyển dụng thông thường.

Trang hỏi bạn ba câu: loại công việc bạn muốn, bạn có bao nhiêu kinh nghiệm, và bạn muốn công việc ổn định hay làm theo dự án.

Những câu trả lời đó nằm trong địa chỉ web của trang bạn đang xem, ở phần sau dấu hỏi. Chúng được gửi tới cơ sở dữ liệu việc làm của chính chúng tôi để trả về các tin phù hợp, và được dùng để tạo trang bạn thấy. Chúng không gắn với tên bạn, vì chúng tôi không có tên bạn.

Nếu bạn chọn một nước ở trang kết quả hoặc trang danh sách, lựa chọn đó được lưu trong trình duyệt của bạn để bạn không phải chọn lại. Nó nằm trên thiết bị của bạn, và bạn có thể xóa bất cứ lúc nào bằng cách xóa dữ liệu trình duyệt.

Chúng tôi chủ ý không suy ra vị trí của bạn từ địa chỉ IP hay bất kỳ dấu hiệu nào khác. Trang này không bao giờ đoán bạn đang ở đâu.

Nước luôn là điều bạn tự chọn, và chỉ khi bạn muốn. Trước đó, trang chỉ hiển thị mọi thứ cho bạn.

Tóm lại, các loại thông tin liên quan gồm:

1. 5.1Câu trả lời tìm kiếm của bạn. Ba câu trả lời nêu trên, nằm trong địa chỉ trang và được gửi tới cơ sở dữ liệu việc làm của chúng tôi để tạo kết quả.
2. 5.2Tùy chọn lưu trên thiết bị của bạn. Nước bạn đã chọn, lưu trong bộ nhớ cục bộ của trình duyệt để trang ghi nhớ.
3. 5.3Dữ liệu kỹ thuật và bản ghi. Thông tin chuẩn mà trình duyệt gửi mỗi khi yêu cầu một trang, gồm địa chỉ IP, loại trình duyệt, ngôn ngữ, trang dẫn tới và thời điểm yêu cầu. Nhà cung cấp hạ tầng và cơ sở dữ liệu việc làm của chúng tôi ghi lại điều này trong bản ghi máy chủ vì lý do an ninh và độ tin cậy.
4. 5.4Cookie và công nghệ tương tự. Được đặt cho chức năng, đo lường và quảng cáo, tùy theo lựa chọn của bạn trên thanh chấp thuận. Chính sách Cookie của chúng tôi mô tả chi tiết.
5. 5.5Bất cứ điều gì bạn gửi trực tiếp cho chúng tôi. Nếu bạn liên hệ, chúng tôi nhận được những gì bạn chọn đưa vào tin nhắn.

Chúng tôi không hỏi và không có nhu cầu với các loại dữ liệu đặc biệt như sức khỏe, tôn giáo, dân tộc, quan điểm chính trị hay tư cách thành viên nghiệp đoàn. Xin đừng gửi cho chúng tôi.

Theo GDPR, chúng tôi phải có cơ sở pháp lý cho từng mục đích. Của chúng tôi gồm:

1. 6.1Để hiển thị các tin tuyển dụng phù hợp với bạn. Cơ sở pháp lý: lợi ích chính đáng của chúng tôi trong việc vận hành dịch vụ mà bạn yêu cầu dùng. Không có câu trả lời của bạn, chúng tôi không tạo được kết quả.
2. 6.2Để ghi nhớ nước bạn đã chọn. Cơ sở pháp lý: lợi ích chính đáng của chúng tôi trong việc có một trang hoạt động hợp lý ở lần truy cập thứ hai. Dữ liệu này lưu trên thiết bị của bạn, không phải trên hệ thống của chúng tôi.
3. 6.3Để giữ trang an toàn và hoạt động. Cơ sở pháp lý: lợi ích chính đáng của chúng tôi trong việc ngăn lạm dụng, thu thập dữ liệu tự động và tấn công, cũng như chẩn đoán lỗi.
4. 6.4Để hiển thị quảng cáo và đo lường. Cơ sở pháp lý: sự chấp thuận của bạn qua thanh chấp thuận. Nếu bạn không chấp thuận, quảng cáo bị giới hạn ở loại không cá nhân hóa.
5. 6.5Để hiểu trang được sử dụng thế nào. Cơ sở pháp lý: sự chấp thuận của bạn qua thanh chấp thuận.
6. 6.6Để trả lời bạn. Cơ sở pháp lý: lợi ích chính đáng của chúng tôi trong việc trả lời những người liên hệ.
7. 6.7Để tuân thủ pháp luật. Cơ sở pháp lý: nghĩa vụ pháp lý.

Khi dựa vào lợi ích chính đáng, chúng tôi đã cân nhắc liệu quyền của bạn có nặng hơn lợi ích của chúng tôi hay không, và bạn có thể phản đối bất cứ lúc nào — xem mục 12.

Trang có quảng cáo, gồm quảng cáo do Google phân phối qua AdSense. Chính quảng cáo giúp dịch vụ này miễn phí.

Các công nghệ quảng cáo có thể đặt cookie hoặc đọc mã nhận dạng trên thiết bị của bạn để chọn quảng cáo, giới hạn số lần bạn thấy cùng một quảng cáo và đo hiệu quả. Tùy lựa chọn của bạn, quảng cáo có thể được cá nhân hóa bằng dữ liệu thu thập trên nhiều trang, hoặc không cá nhân hóa và chỉ dựa vào ngữ cảnh chung.

Chúng tôi dùng một nền tảng quản lý chấp thuận tham gia IAB Transparency and Consent Framework. Ở lần truy cập đầu, bạn được hỏi cho phép những gì. Lựa chọn của bạn được chuyển tới các đối tác quảng cáo, và bạn có thể mở lại thanh chấp thuận để thay đổi bất cứ lúc nào.

Google hoạt động như bên kiểm soát dữ liệu độc lập đối với dữ liệu quảng cáo mà họ thu thập. Cách Google dùng thông tin từ các trang sử dụng dịch vụ của họ được nêu trong tài liệu quyền riêng tư của Google, chúng tôi khuyến khích bạn đọc.

Chúng tôi không bán dữ liệu cá nhân và không chia sẻ câu trả lời tìm kiếm của bạn cho nhà quảng cáo dùng cho mục đích riêng của họ.

Chúng tôi dùng một trình quản lý thẻ để tải và điều khiển các script trên trang, gồm cả script quảng cáo và đo lường. Nó được cấu hình để tôn trọng lựa chọn của bạn trên thanh chấp thuận: nếu bạn chưa chấp thuận, quảng cáo và đo lường chạy ở chế độ hạn chế, không đặt cookie và không gửi dữ liệu cá nhân hóa.

Đo lường cho chúng tôi biết các con số tổng hợp như bao nhiêu người đã dùng trang, họ xem những trang nào và chỗ nào trang hoạt động không đúng. Chúng tôi dùng để cải thiện dịch vụ, không phải để lập hồ sơ cá nhân.

Trang có thể đề nghị bạn nhận thông báo trình duyệt về tin tuyển dụng mới. Việc này hoàn toàn tùy chọn và đang tắt cho đến khi bạn yêu cầu.

Nếu bạn đồng ý, trình duyệt tạo một mã đăng ký cho phép gửi tin nhắn tới trình duyệt đó. Mã này không cho chúng tôi biết bạn là ai. Bạn có thể hủy bất cứ lúc nào trong cài đặt thông báo của trình duyệt, và chúng tôi sẽ ngừng gửi.

Hiện trang không yêu cầu địa chỉ email. Nếu chúng tôi bổ sung một dịch vụ email tùy chọn — chẳng hạn gửi bạn bản sao kết quả hoặc báo tin tuyển dụng mới — nội dung sẽ được nêu rõ ngay khi chúng tôi hỏi, và việc tham gia là lựa chọn của bạn.

Nếu bạn tham gia, chúng tôi chỉ dùng địa chỉ của bạn cho mục đích bạn đã đồng ý, trên cơ sở chấp thuận của bạn, và mỗi tin nhắn đều có cách hủy nhận. Chúng tôi sẽ không bán địa chỉ của bạn hay chuyển cho nhà quảng cáo.

Chúng tôi chủ ý giữ số bên tham gia ở mức ít. Dữ liệu cá nhân có thể được xử lý bởi:

• Nhà cung cấp hạ tầng của chúng tôi, bên vận hành trang web và các máy chủ.
• Dịch vụ cơ sở dữ liệu việc làm của chính chúng tôi, do Avertago ApS vận hành, nhận câu trả lời tìm kiếm của bạn và trả về các tin phù hợp.
• Cookie Script, bên ghi và lưu các lựa chọn chấp thuận của bạn.
• Google, cho quảng cáo và đo lường, tùy theo chấp thuận của bạn.
• Cơ quan chức năng hoặc bên tư vấn, khi pháp luật buộc chúng tôi cung cấp thông tin hoặc khi chúng tôi cần ý kiến chuyên môn.

Khi các bên này hành động theo chỉ dẫn của chúng tôi, họ là bên xử lý dữ liệu theo một hợp đồng xử lý dữ liệu. Google là bên kiểm soát độc lập đối với dữ liệu quảng cáo.

Một số nhà cung cấp này đặt ngoài EU và EEA. Khi dữ liệu được chuyển ra ngoài EEA, chúng tôi dựa vào quyết định về mức bảo vệ tương xứng, vào Khuôn khổ Quyền riêng tư Dữ liệu EU–Hoa Kỳ, hoặc vào Điều khoản Hợp đồng Mẫu được Ủy ban châu Âu phê duyệt, cùng các biện pháp bảo vệ bổ sung cần thiết.

Nếu GDPR áp dụng với bạn, bạn có quyền:

1. 12.1hỏi chúng tôi lưu dữ liệu cá nhân nào về bạn và nhận một bản sao;
2. 12.2yêu cầu sửa dữ liệu không chính xác;
3. 12.3yêu cầu xóa dữ liệu trong một số trường hợp;
4. 12.4yêu cầu chúng tôi hạn chế cách sử dụng dữ liệu;
5. 12.5phản đối việc xử lý dựa trên lợi ích chính đáng, gồm cả việc lập hồ sơ cho quảng cáo;
6. 12.6nhận dữ liệu bạn đã cung cấp ở định dạng có thể chuyển đổi;
7. 12.7rút chấp thuận bất cứ lúc nào, không ảnh hưởng đến những gì đã làm trước khi rút.

Có một hạn chế nên nói thẳng: vì trang không có tài khoản, chúng tôi thường không thể gắn một yêu cầu với hoạt động của một người cụ thể. Nếu bạn viết cho chúng tôi, chúng tôi sẽ giúp trong khả năng thực tế, và có thể phải giải thích rằng chúng tôi không lưu gì có thể nhận dạng bạn.

Cách kiểm soát trực tiếp nhất là thanh chấp thuận, mà bạn có thể mở lại và thay đổi bất cứ lúc nào, cùng với cài đặt trình duyệt của chính bạn về cookie, bộ nhớ cục bộ và thông báo.

Bản ghi máy chủ và an ninh được lưu trong thời gian ngắn, thường không quá vài tháng, rồi bị xóa hoặc tổng hợp lại.

Bản ghi chấp thuận được lưu trong thời gian cần thiết để chứng minh đã có chấp thuận, và cookie hết hạn theo các mốc thời gian nêu trong Chính sách Cookie của chúng tôi.

Tùy chọn lưu trong trình duyệt của bạn tồn tại đến khi bạn xóa. Tin nhắn bạn gửi cho chúng tôi được lưu trong thời gian cần để xử lý việc đó, rồi bị xóa.

Bản thân các tin tuyển dụng không phải dữ liệu cá nhân về bạn. Chúng bị xóa khỏi cơ sở dữ liệu của chúng tôi khi không còn xuất hiện ở nguồn gốc.

Trang tự động đối chiếu câu trả lời của bạn với các tin tuyển dụng, đó chỉ là cách một công cụ tìm kiếm hoạt động. Trang không đưa ra quyết định nào tạo hệ quả pháp lý với bạn hay ảnh hưởng đáng kể tương tự. Không nhà tuyển dụng nào thấy câu trả lời của bạn, và không hồ sơ nào được nhận hay bị từ chối vì bất cứ điều gì chúng tôi làm.

Trang dành cho người đang tìm việc và không hướng tới trẻ em. Chúng tôi không cố ý thu thập dữ liệu từ trẻ em. Nếu bạn cho rằng một trẻ em đã cung cấp dữ liệu cá nhân cho chúng tôi, hãy liên hệ và chúng tôi sẽ xóa.

Khi bạn bấm vào một tin tuyển dụng, bạn tới một trang chúng tôi không kiểm soát: một công ty, một hệ thống quản lý ứng viên, hoặc một trang tuyển dụng. Điều đó cũng đúng với các trang tuyển dụng trong nước mà chúng tôi liên kết tới và với mọi nhà quảng cáo.

Chính sách này dừng ở đó. Mọi thứ bạn cung cấp cho các trang đó, gồm CV và thông tin liên hệ, chịu sự điều chỉnh của chính sách quyền riêng tư của họ, không phải của chúng tôi. Chúng tôi không bao giờ nhận hồ sơ của bạn.

Trang được phục vụ qua kết nối được mã hóa, và cơ sở dữ liệu việc làm của chúng tôi chỉ nhận yêu cầu từ chính trang web của chúng tôi, đồng thời giới hạn tần suất để chống thu thập dữ liệu tự động và lạm dụng.

Không hệ thống nào an toàn hoàn toàn, nhưng rủi ro ở đây bị giới hạn ngay từ thiết kế: chúng tôi lưu rất ít về bạn, vì chúng tôi hỏi rất ít.

Chúng tôi có thể cập nhật chính sách này khi dịch vụ hoặc pháp luật thay đổi. Bản hiện hành luôn nằm ở trang này, với ngày cập nhật gần nhất ở đầu trang. Nếu một thay đổi ảnh hưởng đáng kể tới bạn, chúng tôi sẽ nói rõ trên trang.

Với bất kỳ câu hỏi về chính sách này hoặc về dữ liệu của bạn, hãy dùng trang liên hệ của trang này.

Avertago ApS
Sandkaj 21, st. th.
2150 Nordhavn
Đan Mạch
CVR DK45105865

Nếu bạn không hài lòng với phản hồi của chúng tôi, bạn có thể khiếu nại tới Cơ quan Bảo vệ Dữ liệu Đan Mạch (Datatilsynet), Carl Jacobsens Vej 35, 2500 Valby, Đan Mạch. Nếu bạn sống ở một nước EU hoặc EEA khác, bạn có thể khiếu nại tới cơ quan giám sát ở nước đó.